Récompensant les entreprises pour leurs efforts en faveur de la mixité, de la culture de l’approche genre, des initiatives pour les améliorations des conditions de travail des femmes et la prise en compte de la parentalité en entreprise, le trophée de l’Egalité professionnelle récompense pour la seconde année Webhelp.
Engagée à 100% dans la diversité et l’égalité professionnelle, Webhelp Maroc vient de décrocher, pour la deuxième année consécutive, le trophée de l’Égalité professionnelle. Avec 55% de femmes parmi les collaborateurs et 57% de femmes aux postes de responsabilité, Webhelp a réussi à mettre en place une stratégie qui oeuvre en faveur de l’épanouissement de ses employés et à leur bien-être, comme la restauration sur place, une salle de sport, des espaces ludiques de repos et une véritable action RSE crèche d’entreprise. L’égalité des chances et la diversité sont également au coeur de la stratégie de Webhelp qui a également remporté le prix de la diversité et de l’inclusion.
A noter que le Trophée de l’égalité professionnelle a pour objectif de récompenser les entreprises qui mettent en place diverses actions et une politique managériale pour faire respecter les conditions d’une harmonieuse parité hommes/femmes dans le milieu professionnel. Le Trophée est remis remis par le Ministère de l’Emploi et des Affaires Sociales en collaboration avec des agences de coopération internationales et des ONG.
